Werkgeluk

Wist je dat medewerkers in de publieke sector gelukkiger zijn dan in de private sector? Welke factoren spelen daar een rol bij? Uit onderzoek blijkt dat onder andere leuke collega’s bijdragen aan werkgeluk. Ook speelt mee dat in de publieke sector meer beslissingsruimte wordt ervaren waardoor medewerkers waardoor medewerkers zich gewaardeerd voelen.

Wil jij werken aan werkgeluk, stel jezelf dan af en toe vragen als: heb ik plezier in mijn werk, worden mijn kwaliteiten en talenten benut, doe ik nuttig werk en lever ik toegevoegde waarde voor de organisatie?

Allemaal vragen die voor jou een duidelijk beeld kunnen schetsen over wat het begrip ‘werkgeluk’ voor jou kan betekenen.

Nieuwsgierig naar werkgeluk en wil je hier meer over weten?  Ga dan naar deze website over werkgeluk. Hier kun je een gratis onderzoek naar werkgeluk aanvragen.